IBK±â¾÷ÀºÇà(ÀºÇàÀå ±è¼ºÅÂ)Àº 24ÀÏ ±Û·Î¹ú ä±Ç½ÃÀå¿¡¼ ¹ÌÈ 8¾ïºÒ ±Ô¸ðÀÇ ¼Ò¼Èº»µå ¹ßÇà¿¡ ¼º°øÇß´Ù°í ¹àÇû´Ù.
À̹ø °ø¸ðä±ÇÀº ±â¾÷ÀºÇàÀÇ ±Û·Î¹ú ä±Ç ¹ßÇà ÀÌ·¡ °¡Àå Å« ±Ô¸ð·Î¼ ¹ßÇà ¹°·®, ¹ßÇà ±Ý¸®, ±¹³» ÃÖÃÊ ´Ù¾ç¼º ¹× Æ÷¿ë¼º(Diversity&Inclusion) ¿¬°è ½Ãµµ µî ´Ù¾çÇÑ ±â·ÏÀ» ´Þ¼ºÇÑ ÀǹÌÀÖ´Â ¹ßÇàÀ̾ú´Ù´Â Æò°¡´Ù.
±â¾÷ÀºÇàÀº 3³â º¯µ¿±Ý¸®ºÎä±Ç(FRN), 5³â °íÁ¤±Ý¸®ºÎä±Ç(FXD)À̶ó´Â µà¾ó Æ®·»Ä¡ Àü·«À» ÅëÇØ ±Ý¸®ÀÎÇÏ »çÀÌŬÀ» ¾ÕµÎ°í ´Ù¾çÇÑ ÅõÀÚÀÚµéÀÇ È°¹ßÇÑ Âü¿©¸¦ À̲ø¾î³Â´Ù. ±× °á°ú ¾à 46¾ï ´Þ·¯(ÃÊ°ú¼ö¿ä 5.8¹è)¶ó´Â ¿ª´ë ÃÖ°í ¼öÁØÀÇ ÁÖ¹®À¸·Î ±â¾÷ÀºÇà ÇØ¿Üä±Ç ¹ßÇàÀÇ »õ·Î¿î ±â·ÏÀ» ¼¼¿ü´Ù.
°ßÁ¶ÇÑ ÅõÀÚ ¼ö¿ä¸¦ ¹ÙÅÁÀ¸·Î ¹ßÇà ±Ý¸®µµ ¼º°øÀûÀ¸·Î Àý°¨Çß´Ù. 3³â º¯µ¿±Ý¸®ºÎä±Ç(FRN)Àº SOFR ±Ý¸®¿¡ 62bps, 5³â °íÁ¤±Ý¸®ºÎä±Ç(FXD)Àº ¹Ì±¹ 5³â ±¹Ã¤±Ý¸®¿¡ 57bps¸¦ ´õÇÑ ¼öÁØÀ¸·Î °øÁ¤°¡Ä¡(Fair value) ´ëºñ 3bps °¡·® ³·Àº ¸¶À̳ʽº ½Å±Ô¹ßÇà ÇÁ¸®¹Ì¾ö(NIP)À» ´Þ¼ºÇß´Ù. ƯÈ÷ 5³â °íÁ¤±Ý¸®ºÎä±Ç(FXD)ÀÇ ±¹Ã¤ ´ëºñ ½ºÇÁ·¹µå´Â ±â¾÷ÀºÇàÀÌ ¿ÜÈä±Ç ¹ßÇàÀ» ½ÃÀÛÇÑ ÀÌÈÄ ÃÖÀú ¼öÁØÀÌ´Ù.
¾Æ¿ï·¯ ±â¾÷ÀºÇàÀº ±¹³» ÃÖÃÊ·Î ´Ù¾ç¼º ¹× Æ÷¿ë¼º(Diversity&Inclusion) ±âÁØ¿¡ ºÎÇÕÇÏ´Â ±â°üÀÌ º¸Á¶°£»ç(Co-manager)·Î Âü¿©ÇØ Ãß°¡ ÅõÀÚÀÚ ¼ö¿ä¸¦ À̲ö »õ·Î¿î Çü½ÄÀÇ »çȸÀû ä±Ç ¹ßÇàÀ» ¼±º¸¿´´Ù. ¹ßÇà °úÁ¤¿¡¼ ¿Ü±¹ÀÎ ±Ù·ÎÀÚ·´Ù¹®È °¡Á··Àå¾ÖÀÎ µî ¼Ò¿Ü°èÃþÀ» À§ÇÑ ±â¾÷ÀºÇàÀÇ ´Ù¾çÇÑ ÇÁ·Î±×·¥°ú Æ÷¿ë±ÝÀ¶ Áö¿ø ÀÇÁö¸¦ ÅõÀÚÀÚ¿¡°Ô ¼³¸íÇØ ESG ¼±µµÀºÇàÀ¸·Î¼ ÀÔÁö¸¦ °ø°íÈ÷ Çß´Ù.
±â¾÷ÀºÇà °ü°èÀÚ´Â “°¢±¹ Áß¾ÓÀºÇà, ±¹Á¦±â±¸ µîÀ» ´ë»óÀ¸·Î ÁøÇàÇÑ IRÀ» ÅëÇØ ¿ì·®ÅõÀÚÀÚ Àúº¯À» È®´ëÇÏ°í ¼º°øÀûÀÎ ¹ßÇàÀ» ÇÒ ¼ö ÀÖ¾ú´Ù”¸ç, “¾ÕÀ¸·Îµµ Àû½Ã ÀÚ±Ý Á¶´Þ·Î Áß¼Ò±â¾÷ Áö¿ø, »çȸÀû ¾àÀÚÃþ Áö¿ø µî Á¤Ã¥±ÝÀ¶±â°üÀ¸·Î¼ÀÇ Ã¥¹«¸¦ ´ÙÇÏ°Ú´Ù”°í ¹àÇû´Ù.
|